安踏创始人丁世忠揭秘,安踏制胜之道,打造卓越品牌的秘诀

安踏创始人丁世忠揭秘,安踏制胜之道,打造卓越品牌的秘诀"/

安踏创始人丁世忠先生在品牌建设和市场竞争中取得成功,主要得益于以下几个方面的策略和理念:
1. "明确品牌定位": - 安踏一开始就明确了自身的品牌定位,即专注于体育用品领域,特别是运动鞋和服装。通过专注于细分市场,安踏能够更好地满足消费者的需求。
2. "产品研发和创新": - 安踏非常注重产品的研发和创新,不断引进先进的技术和设计,以提升产品的质量和竞争力。这包括与国内外知名运动品牌的合作,以及自主研发。
3. "品质保证": - 安踏坚持品质至上的原则,从原材料采购到生产过程,再到售后服务,都严格把控,确保消费者能够享受到高品质的产品。
4. "市场调研和消费者洞察": - 安踏非常注重市场调研和消费者洞察,通过了解消费者的需求和偏好,及时调整产品和营销策略。
5. "品牌合作和跨界": - 安踏积极与国内外知名品牌和运动员合作,提升品牌知名度和影响力。同时,通过跨界合作,如与电影、音乐等娱乐行业合作,拓宽品牌受众。
6. "营销策略": - 安踏在营销方面非常注重线上线下结合,利用社交媒体、电商平台等多种渠道进行宣传推广。同时,通过赞助体育赛事和活动,提升品牌形象。
7. "企业文化": - 安踏注重企业文化建设,倡导积极向上、团结协作的企业精神,为员工提供良好的

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style="letter-spacing: 1px;">今日分享来自安踏创始人丁世忠关于品牌、产品、市场、营销、渠道、销售、生意、商业、成功的公开分享——安踏为什么能打胜仗?如何做出好商品、好品牌?


1.好商品才是品牌的核心,好商品才是企业增长的动力,有好商品才有好品牌。


2.过去一年的时间里,我基本上每天都在研究消费者,研究商品,研究全球各种品牌,得出的结论是:好商品才是品牌的核心,好商品才是企业增长的动力,有好商品才有好品牌。


3.今天我们要出海,如果没有差异化的商品,就没有机会。我们必须建立以消费者需求为核心、以商品为重心的商业模式和组织模式,在资源投入上向提升商品能力去倾斜,靠优质商品满足全球市场。


4.“增长”是企业唯一有竞争力的文化,而“爆品”是驱动增长的最重要因素。


5.作为世界上最大的单一市场,中国依然拥有全球最好的机会,一定会诞生出更多世界级的企业。站在未来看现在,站在全球看安踏,“想象力+创新力+执行力”十分重要。新的一年,我们要用极致的超级好商品持续打胜仗,定义“打胜仗”的新高度,为全世界的消费者做“好的”和“对的”商品,实现从“中国的安踏”到“世界的安踏”的跨越。


6.安踏为什么能打胜仗?过去靠的是打胜仗的团队、战略和意志。未来如何继续打胜仗?还要形成打胜仗的信仰、思想和能力。


7.我们为什么能做到?因为我们有坚定的使命与愿景。“不做中国的耐克,要做世界的安踏”,这就是一个企业的使命与愿景。


8.在安踏集团历史上一连串胜仗中,FILA品牌是一个标杆式的存在。标杆的意义,不只体现在FILA对于集团营收的贡献,更体现在安踏对其进行的一系列改革上。


9.安踏不怕“卷”,“卷”不一定是坏事。只要坚持做好商品,就能无惧挑战。单纯“卷”价格而不“卷”价值,不“卷”综合能力,最终都是死路;要通过创新去创造差异化的消费者价值,好的商品都是价值向上“卷”。


10.必须建立以消费者需求为核心、以商品为重心的商业模式和组织模式,在资源投入上向提升商品能力倾斜,靠优质商品满足全球市场。


11.过去几十年,从批发市场到百货公司、购物中心,从互联网电商到AI时代……在这些变化中,变的是商业模式,不变的是“好商品”。“好商品”对每个时代来说都是“打胜仗”的基础,是推动行业进步的关键。


12.品牌要做“对的”和“好的”商品。没有“好商品”,不管商业模式怎么改变都不可能长久。


13.“好商品”的标准就是:顾客爱不爱、员工认不认、对手恨不恨。“顾客爱不爱”指向了消费者认同;“员工认不认”指向了内部认同;“对手恨不恨”指向了对外竞争力。


14.“超级商品”必须要有“超级故事”。


15.好品牌比的不是门店开得多、商品SKU铺得多,而是要有“好商品”“好爆品”“好店效”。永远是“好商品”为“打胜仗”创造最强的价值。


16.从2005年,我提出“不做中国的耐克,要做世界的安踏”,至今整整20年了。如今的安踏正从晋江走向了世界。


17.我们要用极致好商品持续打胜仗,坚持铁军精神与文化,为全世界的消费者做“好的”和“对的”商品,才能实现从“中国的安踏”到“世界的安踏”跨越。


18.这几年外部环境的挑战很多,有很多不确定性,有人开始没信心、躺平、观望、不作为。但我认为,信心最重要,年轻人有正确的价值观更重要。每个时代,年轻人的价值观决定了社会的进步和企业的发展。


19.如果企业在经历大周期的动荡时还能持续发展,才是真正的竞争力,越有挑战越会诞生新的机会,出现一批优秀的企业和人才,逆境比顺境更能激励优秀的企业和人才去创造历史。


20.作为创业者最重要的三点:热爱、专注、创新。


21.在很长一段时间,我每天都做梦梦见自己抱着一双鞋子睡觉,这就是热爱,这就是执着和坚持。如果你能把一件事做透了,那你就成功了。


22.安踏集团的每一个品牌都会根据自身的定位和目标消费者的需求来实现自己的创新,绝不会为了创新而创新、不炒概念。


23.安踏品牌的国际化绝不只是一双球鞋产品发售的营销噱头,而是几十年来的励精图治的厚积薄发。


24.安踏品牌的全球化布局很早就开始了,创始人丁世忠先生始终有着清晰的战略节奏:一是让国际优秀品牌的价值在中国落地;二是将安踏独特的商业模式赋能到全球;三是让开放与包容的安踏文化被世界认同。


25.真正的护城河,是硬科技实力+商业转化能力。


26.心甘情愿地、有目的地去促使未来发生,是伟大的企业与平庸的企业之别,也是企业家与打扮成总裁的管家之间的区别。


27.安踏能存活到现在,一个很重要的原因是我们在竞争当中一直在前进,突破一道道障碍,打败一个个对手,在打拼中成长起来的。打败对手不见得是说别人失败,而是自己要超越。


28.品牌,就是消费者的一种诉求。


29.收购眼光要毒,能够发现品牌背后的好故事,这是先决条件,决定品牌上限。


30.卷不一定是坏事,如果只是单纯卷价格而不卷价值,不卷综合能力,最终都是死路。


31.站在未来看现在,站在全球看安踏,想象力+创新力+执行力十分重要。

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